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90后支委,小青年大舞台
  近日,麻石电厂各党支部换届选举工作圆满完成。一批90后党员因平时的优异表现,当选为各支部委员。他们的当选,实现了麻石电厂党支部90后支委全覆盖。优化了支委的年龄结构和文化素质,提升了战斗力,为麻石电厂党建、生产经营的长远发展注入了强大活力,也为“麻石电厂人才接力工程”打下了坚实的基础。

  今天,我们来说一说这些90后的年轻人,他们是如何以自己的良好表现赢得领导和广大基层党员信任,为自己赢得这一方舞台的。
  贝为宇,2018年7月毕业后来到了大山环抱的麻石电厂。他没有被边远、落后的社会环境消磨,而是体现了一个年轻共产党员的担当,轮岗实习期间就以良好的个人表现得到了员工们的一致好评。在工作和学习之余,他勤于写作,大力挖掘,用手中的笔写出身边更多更美的好人好事,弘扬我们麻电的企业文化。2018年7月到12月仅半年时间就发表了14篇宣传稿件,其中10篇刊登在集团公司网站,工作第一年就获得了“麻石电厂优秀通讯员”荣誉称号。
  轮岗实习结束后,他来到发电部工作,不仅为发电生产增添新生力量,更为生产第一支部带来了活力,带来了“技术”。他将在机关轮岗时学到的机关党支部好的学习方法,协助支部书记在支部微信平台上开展“每日一问”党建和技术问答活动,让这个指尖上的学习平台把党建学习更便利化、更多元化、更方便融入到党员的生产、生活中,让党员及积极分子在提高党性认识的同时,也不断充实技术知识。
  他以一句“立足岗位,勤奋敬业,坚定信念,争当优秀共产党员。”的党员承诺投入工作和学习中,虚心向师傅和同事们请教,仅用半年时间就通过了发电部运行“双副值”权限考试,取得了机电双副值班员资格;他积极参与发电部“提高水情预报准确率QC小组”活动、党员先锋岗以及企业开展的各类竞赛活动,在麻石电厂安全生产二十周年演讲比赛中以激昂、饱满的精神风貌,真挚的情感和流畅自然的语言,取得了第一名的好成绩。他撰写的演讲稿《安全托起生命》发表在南方建投网站的学习园地。
  黄恩线,一个给了我舞台,就“立志如山,行道如水”,驰骋芳华的90后党员。正如他的党员承诺一样,他用不到一年的时间就完成了从发电运行副值长到党群监察部党建兼宣传专责的华丽转身。
  从一个“师傅,我是学电气工程出来的,到了机关不知道怎么发挥专业啊!”到“师傅,我们近期的宣传重点是基层一线职工哦,主要展现平凡人、平凡事的不平凡和大作为,你们在一线上班,对基层人基层事都比较了解,把平时大家的工作做法提炼一下就可以作为宣传的方向了......”我们交流还有很多,他的行动让我感受到的,都无不体现出一个敢于担当、勇于作为、乐于奉献的青年党员气势如虹的工作作风。
  运检分离体制改革后,电厂的编制较少,他一人承担着“党建、宣传、工会出纳、党费出纳、机关党支部纪检委员、第二党小组组长”等多项工作任务,工作占去他一半的业余时间,但从没听到他一句怨言。今年1月,团支部书记离职后,他作为团支部负责人,在完成好本职工作的同时,他团结带领团员青年积极参与企业的安全生产和各项工作,不断提升青年员工的凝聚力,引导青年劲往一处使,焕发青年奋发向上的工作激情。由于他的出色表现及工作能力,被聘为党群监察部主任助理,作为厂党委人才接力培养工程第三个层面的培养对象——中层管理人才进行培养。他通过自身的努力,给了自己更大的舞台!
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  麻电的青年职工正是在他们的渲染和带动下,纷纷呈现出了“比学赶超”的浓厚氛围,涌现出了一批优秀的青年职工代表。
  或许,正是近年来这许许多多人和事的感触,也焕发了我这个二十多年工龄“老员工”的感悟,我也要走到党组织的队伍中去,找到自己的舞台!

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